Вчера на пресс-конференции в Региональном центре развития предпринимательства министр экономического развития Самарской области Александр Кобенко объяснил массовые сокращения на предприятии резким снижением уровня продаж автомобилей, «упавших в 2013 году сильнее, чем в  среднем по рынку». По словам Кобенко, именно поэтому топ-менеджмент компании принял решение о сокращениях. Министр заверил журналистов, что прямого выплеска уволенных работников на открытый рынок он «не ожидает».

Александр Кобенко, министр экономического развития Самарской области:

- Если мы посмотрим прогнозы экспертов, европейской ассоциации автомобильных производителей, то все говорили, что рынок будет расти, причем расти до 10% в 2013 году. По факту, мы получили падение, причем падение значительное для автомобильного рынка. АвтоВАЗ потерял еще больше, чем в среднем произошло падение рынка.

Сейчас АвтоВАЗ занимается серьезным обновлением автомобильного ряда, предприятие ранее никогда не создавало столько новых продуктов за столь ограниченный промежуток времени.

По старым машинам АвтоВАЗа произошло серьезное падение продаж, новых недостаточно, то есть мощности загружены на 100%, но недостаточно для того, чтобы удовлетворить все потребности рынка. Получилось, что два этих тренда разнонаправленных привели к тому, что АвтоВАЗ просел в продажах по итогам 2013 года. И, безусловно, это сказалось на экономических показателях.

Руководство АвтоВАЗа, прогнозируя рост рынка на 2014 год, также не склонно к оптимизму. На предприятии ожидают сохранения объемов рынка на уровне 2013 года. Именно поэтому было принято решение об оптимизации численности.  Мы считаем, что, в основном, произойдет перераспределение либо внутри завода, либо высвобождение за счет пенсионеров. Прямого выплеска на открытый рынок большого количества персонала мы не ожидаем.

Мы считаем, что серьезного ухудшения ситуации на рынке труда города Тольятти не произойдет. Притом, что сегодня уровень безработицы менее одного процента в городе Тольятти и количество вакансий на предприятиях города гораздо больше, чем количество официально зарегистрированных людей в службе занятости.